第一条 研究人员实行聘任制，完成年度科研任务的兼职研究人员可连续聘任，连续两年完不成年度科研任务的兼职研究人员自动解除聘任。
第二条 以年度为单位计算兼职研究人员的科研成绩，并在科研团队内部公示。
第三条 鼓励超额完成年度科研任务的研究人员将在参加学术会议、发表学术论文、学位进修学习等学术活动中产生的费用从中心年度建设经费中列支。
第四条 为鼓励研究人员提升科研成果层次，避免低水平重复性劳动，规定科研成果层次系数如下表。
表1 科研成果层次系数
科研成果类别 | 科研成果层次系数 |
国家级有资课题 | 80.0 |
省部级有资课题 | 30.0 |
省部级无资课题 | 15.0 |
市厅级有资课题 | 10.0 |
市厅级无资课题 | 7.0 |
横向课题及校级课题 | 3.0 |
被SCI检索的论文 | 35.0 |
被EI检索的论文 | 20.0 |
被CSCDC检索的论文 | 10.0 |
被CSCDE检索的论文 | 8.0 |
在中文核心期刊上发表的论文 | 6.0 |
在中国科技核心期刊上发表的论文 | 3.0 |
在普通期刊上发表的论文 | 1.0 |
发明专利 | 20.0 |
实用新型专利 | 3.0 |
航空特种电机及其控制研究中心
2017年12月
